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          “線上+線下”拓寬就業服務渠道
          來源: 安徽新聞網-安徽日報 2021-08-23 10:36:05 責編: 劉東偉

          張明福是寧國市的一名退役軍人。前些年,在和一位外省戰友的交談中,他得知當地企業少、剩余勞動力較多,而寧國市則擁有較多企業,用工需求旺盛。能不能將外地的剩余勞動力輸送到寧國來?張明福動起了腦筋。

          2019年,張明福創立安徽百信人力資源管理有限公司。2020年,他又籌辦寧國市百信職業技能培訓學校,服務企業開展崗位技能提升培訓、新錄用人員崗前培訓。8月17日,張明福向記者介紹:“目前,我們的業務包括人才招聘、崗前培訓、生活咨詢、靈活用工4個板塊,服務勞動者求職、企業用工。近兩年,我們多次前往西北、西南地區進行招聘,并與中鼎集團等4家企業簽訂了合作協議,輸送外來務工人員達2000人次,開展員工崗前培訓1500次,提供靈活用工100余人。今后,我們要讓更多人好就業、就好業?!?/p>

          做好就業服務,不止于線下。為了拓寬就業服務渠道,張明福還積極探索建立“工人之家”網絡平臺?!捌脚_會對企業規模、信用度等進行排名,為求職者選擇企業提供參考。同時,設置了專業技術人才、管理研發人才、藍領操作工等分類板塊,企業可根據需求進入各板塊進行精準對接?!睆埫鞲Uf。

          招來人,還要留住人。遇到企業淡季,員工怎么辦?山西人暢立方是中鼎集團的一名員工,他告訴記者:“安徽百信人力公司有一個‘靈活用工’大廳。到了企業淡季,我閑下來可以去那做計件工,一天下來能掙100多元,還有免費食宿。有活兒干、能掙到錢,心就定了?!保?span style="color: rgb(153, 153, 153);">本網記者 田婷)

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          就業是最大的民生。我省積極做好穩就業保就業工作,加強省內外勞務協作,組織開展“穩崗留工”專項行動,常態化推進“2+N”招聘活動,常態化開展“四進一促”穩就業活動,確保全省就業局勢總體穩定。2020年8月至2021年7月,全省城鎮新增就業63.61萬人。


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